img

商业

UGT和CCOO工会集中在工作场所要求3月23日这一年需要合理的工资,稳定的工作和恢复社会权利

这种集中是12月动员的一部分,19日和2月22日继续反对政府的劳工政策,例如向雇主施加压力的手段,他们必须关闭2017年的工资增长,但其谈判已搁浅

在海报中,工作人员将解释,而西班牙有三年的经济增长和商业用户增加了他们的营业利润,而这些改善并没有达到赚取工资的家庭

相反,他们说,削减所造成的问题加剧,工作不稳定,不平等和贫困加剧,政府或公司不会考虑扭转这种局面

“我们希望进行社会对话,但他们缺乏参与和承诺会导致工人权利的动员和提升,”宣传海报,要求提高工资,取消劳工改革,恢复该部门的优先事项,以及提高养老金协议

它还恢复了社会和劳动权利,并扭转了基本的公共服务,社会服务,医疗保健和教育削减

CCOO秘书长Ignacio Fernandez Tox最近表示,工会将继续激活动员,希望不要“进一步采取措施,常识占上风”

然而,Jordi Garcia Weiner的首席执行官E劳工关系主管他告诉Effie,与工会的谈判正在取得进展,但有不同的步骤并考虑到集中的压力机制

因此,谈判是获得一个职位的通常动态的一部分

如果强势的立场谈判要好得多,“加西亚韦纳认为

在他看来,集体协议达成了一个完美的工作“这是真正的问题”,因为雇主和工会提出了建议,“但它应该是每个业务部门和那些决定的人

News